De uitkeringstest, een nieuwe taak voor het BV-bestuur bij uitkering van dividend

De Flex-BV heeft geleid tot een grotere vrijheid voor BV’s. Op het gebied van de kapitaalbescherming zijn veel formalistische voorschriften vervallen. Daarvoor is een materiële economische benadering in de plaats getreden: de uitkeringstest. Vrijheid gaat doorgaans gepaard met verantwoordelijkheid. Dat geldt ook hier. Het bestuur heeft de wettelijke taak gekregen om bij uitkeringen aan aandeelhouders de belangen van de crediteuren te bewaken. Zo nodig moet het bestuur de uitbetaling aan de aandeelhouders weigeren. Bestuurders die deze taak niet goed uitvoeren lopen het risico aansprakelijk gesteld te worden. Een sluitend (computer)model of tool waarmee deze uitkeringstest kan worden uitgevoerd bestaat naar mijn weten nog niet. Omdat vele factoren een rol spelen, die overigens niet allemaal in een getal zijn te vatten, blijft het onvermijdelijk de kansen en risico’s voor de onderneming zo goed mogelijk in te schatten. Dat kan en mag mijn inziens niet  aan een computer worden overgelaten en ook niet aan een ingehuurde deskundige. Voor enkele aanknopingspunten voor het uitvoeren van deze test klik hier.

Opinie

In de pers en de in de juridische vakliteratuur heeft de extra verantwoordelijkheid van bestuurders bij uitkeringen aan aandeelhouders veel aandacht gekregen. Het algemene beeld dat daarmee werd geschetst was dat dit voor bestuurders leidt tot een groter risico persoonlijk aansprakelijk gesteld te worden. Dat beeld lijkt mij niet overdreven. Hoewel tijdens de parlementaire behandeling de Minister van Justitie de indruk heeft willen wekken dat de nieuwe regeling niet veel nieuws brengt als het gaat om wat van een zorgvuldig bestuurder mag worden verwacht, past de nieuwe regeling naar mijn mening in een tendens waarin bestuurders steeds vaker ter verantwoording worden geroepen. Het in de wet opnemen van deze verantwoordelijkheid van bestuurders bij uitkeringen aan aandeelhouders kan een extra stimulans blijken te zijn voor deze tendens. Bestuurders doen er verstandig aan om hun overwegingen om een uitkering aan aandeelhouders goed te keuren goed in de notulen van hun directievergaderingen vast te leggen.

Heeft u opmerkingen naar aanleiding van dit bericht of wilt u reageren, dan nodig ik u daar van harte voor uit. U kunt gebruikmaken van het onderstaande dialoogscherm of een e-mail sturen naar harmsen@immix.nl.